Pregunte sobre sus antecedentes (dónde fueron a la escuela y por qué, las clases más útiles / favoritas, las actividades extracurriculares o pasantías, qué harían diferente), qué los llevó a su trabajo actual, lo que les gusta y no les gusta de su campo / trabajo, y sobre su compañía. La conversación debería fluir con bastante facilidad incluso con estos temas básicos y debería tener una mejor idea de al menos su parte de relaciones públicas. “PR” implica un montón de trabajos y piezas diferentes, por lo que recomiendo tratar de hablar con varias personas que hacen cosas diferentes en diferentes campos para determinar si hay un futuro para usted en el campo.
Lo más importante, no arrastre la reunión una y otra vez; respete que están renunciando a una parte de su día ocupado por usted. Sea agradecido y respetuoso, y pregunte si tienen otras personas con las que le recomendarían hablar. Cuantas más personas hable, más cómodo se sentirá para futuras entrevistas, lo que no tiene precio en relaciones públicas. ¡Y envíe una nota de agradecimiento después! Este campo tiene que ver literalmente con la reputación, ¡así que mejor comienza a dar forma a la tuya ahora! ¡Buena suerte!
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