Radical, ¿eh?
Shanley Kane
Es cofundadora de ModelViewCulture, una plataforma de medios para voces marginadas en tecnología. Shanley también es un destacado polemista a través de blogs y Twitter.
- ¿Cuán influyentes fueron Slade para la música moderna?
- ¿Cómo se construye una red de personas influyentes (ya sea académica, social, etc.)?
- ¿Quién fue la persona más influyente que has conocido?
- ¿Quién es el superhéroe negro más influyente?
- ¿Quiénes son algunas personas de renombre mundial o famosas por más de una habilidad o profesión?
Si bien Shanley irrita a muchos, su grito de guerra con los forasteros de la tecnología ha resonado poderosamente. Muchas de las discusiones sobre minorías en tecnología comenzaron con sus diatribas radicales llamando a la base de poder de capital de riesgo, y a las nuevas empresas en general, por su falta de talento y liderazgo diversos.
Nicole Sanchez
Anteriormente directora ejecutiva del Centro Kapor para el Impacto Social, Nicole fundó Vaya Consulting, una firma que brinda orientación a empresas establecidas sobre cómo hacer que el lugar de trabajo sea más justo e inclusivo. Mientras Nicole escribe y hace apariciones en los medios, su influencia es más poderosa detrás de escena. Cuando la empresa de alguien quiere hacer un cambio significativo en la forma de reclutar y gestionar a los empleados marginados, Nicole tiene el consejo adecuado.
Recientemente se ha ido internamente a GitHub.
Tracy Chou
Tracy paga las facturas como ingeniera en Pinterest, pero ha asumido un trabajo secundario cuantificando la representación de las mujeres en la tecnología. Tracy organizó un esfuerzo para recopilar datos sobre la cantidad de mujeres que trabajan en empresas tecnológicas, fundamentando un gran problema en números difíciles.
Más allá de la anécdota, la sospecha y las quejas, el trabajo de Tracy ayudó a establecer una línea de base para un problema conocido. Esto hace que sea más fácil pasar a conversaciones sobre soluciones.