Hay 8 respuestas a la pregunta, permítanme agregar mi parte a la lista:
La pregunta es el mayor error y el mayor FRAUDE que se comete en la población india, es una forma indirecta de atacar a los oponentes y fomentar una sensación de alienación entre los diferentes estados y la sensación de privación creada entre los estados y la población y la creación de una competencia innecesaria entre la población y la división. la población entre desarrollados o subdesarrollados o menos desarrollados.
Es un hecho en todo el mundo que NINGÚN país tiene un desarrollo similar o incluso en sus diferentes regiones, por ejemplo, EE. UU. El mayor desarrollo y diversidad se encuentra en los estados costeros de la costa este y oeste, hace algunos años cuando la industria del acero, el carbón, la gasolina y el automóvil dictaminó que los estados como TEXAS fueron los primeros entre los estados desarrollados.
- ¿Por qué la mayoría de las personas en India no se preocupan tanto por las reglas básicas de tránsito como detener su vehículo antes del paso de cebra?
- En la India, ¿es un código civil uniforme una bendición o una pesadilla?
- ¿Cuántas casas de medios son propiedad de casas corporativas en India?
- ¿Cómo ven los indios del sur UP / Biharis?
- ¿Cómo mejorarías la política india?
Pero con el aumento en el sector de automatización, software informático, investigación, farmacia y servicios, los estados de las costas están más desarrollados.
Lo mismo es cierto para el Reino Unido, Francia, Alemania e incluso China.
Es solo en India que BOGEY de desarrollo desigual en los estados se alza para atropellar a tus oponentes …
En India, el problema es que sin una revolución industrial adecuada, hemos ingresado a SMART AGE y, al igual que Estados Unidos, los estados o lugares que ya tienen una base de recursos preparada en forma de colegios de ingeniería, por ejemplo, Bangalore y Hyderabad, o que se perciben como lugares mejor conectados globalmente como Gurgaon / Noida parecía estar mejor desarrollada.
Gurgaon ha dejado atrás los distritos industriales de Haryana como Faridabad / PAnipat / Yamunanagar / Ambala muy atrás en los últimos 15-20 años, lo mismo es cierto para Mohali-Chandigarh que han dejado a Ludhiana / Jallandhar muy atrás …
El problema es que no entendemos el fundamento básico de que, en esta era globalizada, la Industria surgirá en lugares que atraen TALENTO o están cerca de la base de recursos bien desarrollada y están conectados al GLOBO con una infraestructura de clase mundial como AEROPUERTOS …
No entendemos la contribución de AEROPUERTOS bien desarrollados y CONECTIVIDAD AÉREA en el desarrollo de Bangalore / Hyderabad / Gurgaon en destinos de negocios de clase mundial …
Tampoco entendemos que cada lugar, ciudad o estado no tendrá un desarrollo igual o incluso igual, y nuestros políticos y burocracia no tienen IDEAS ORIGINALES para el desarrollo, pero en su mayoría tienen la mentalidad de SEGUIR EL HERD …
Hoy no hacemos un buen análisis SWAT de un ESTADO y descubrimos cuál es el modelo BUENO, FÁCIL o MEJOR para el desarrollo, pero la mayoría de los estados siguen el ejemplo de Bangalore o Gurgaon y han puesto PARQUES DE SOFTWARE a pesar de saber que la mayoría de los estados no atraen talento o lo hacen. no tiene una base de recursos para alimentar a las compañías que vienen allí y lo que está sucediendo en bienes raíces caros si se distribuye a personas donde nunca surge la industria … solo visite cualquier Parque Industrial en todo el país y se sorprenderá por la cantidad de UNIDADES Bloqueadas …
El Gobierno sigue las peores políticas y la PEOR de ellas es la HABILIDAD INDIA, esto no es más que el peor tipo de capacitación que se imparte, que ni siquiera es igual al ITI o al Nivel de Diploma de educación y capacitación, y con esto el gobierno está creando un ejército de HANDY MEN mal capacitados que no pueden encajar en ningún PERFIL … al presionar por el programa SKILL INDIA, el gobierno está tratando de alejar a miles y millones de la educación superior FORMAL y convertirlos en personas que puedan cumplir con el requisito de TRABAJO en la industria intensiva en mano de obra … . olvidando que la mayoría de la industria intensiva en TRABAJO se está AUTOMATIZANDO y, a LARGO PLAZO, las personas que reciben capacitación bajo SKILL INDIA se volverán INEMPLEABLES o ESTÁNGANTES que no podrán crecer en su organización … y un EJÉRCITO de personas de mediana edad AMPLIA se enfrentará a los gobernantes en el próximo DECADA y MEDIA …
Toda la discusión apunta a nombrar y avergonzar a los opositores de la dispensación gobernante de hoy y también significa que las personas no estudian profundamente las políticas actuales y no descubren la verdad detrás de sus programas.
Programas que, en términos actuales, no son PERO un experimento similar a la filosofía que la clase dominante aborrece … MACAULAY’ISM que tenía como objetivo crear empleados, pero programas como SKILL INDIA tienen como objetivo crear un ejército de HANDY MEN con habilidades mínimas y PERSPECTIVAS DE CRECIMIENTO CERO …