¿Por qué los pasantes de las Naciones Unidas siempre son remunerados?

Desafortunadamente, gran parte del mundo de las ONG está estructurado de esta manera, especialmente en los Estados Unidos. Es esencialmente un problema de oferta y demanda, donde hay muchos graduados recientes a quienes les gusta la idea de trabajar para la ONU o una organización humanitaria, y también se enfrentan a un mercado laboral difícil, por lo que hay un exceso de oferta de ellos. Y muchas de estas personas se especializaron en IR o Ciencias Políticas, por lo que todas son estudiantes inteligentes de artes liberales sin habilidades o experiencia específicas. Todos están tan desesperados por la experiencia que están dispuestos a pagar para obtenerla: es un problema sistémico, tanto en las Naciones Unidas, el mundo de las ONG y el sector privado.

Dicho esto, sin embargo, sé y he trabajado con muchos empleados de la ONU, y casi ninguno de ellos comenzó con una pasantía no remunerada en la ONU. El problema que está describiendo es muy específico para las personas que insisten en vivir en Nueva York o Ginebra . Aquí en Jordania, donde hay una gran presencia de la ONU debido a todos los conflictos que lo rodean, los pasantes generalmente son remunerados, y luego, si son buenos, contratados como consultores después de varios meses, de hecho, la mayoría de mis amigos de la ONU nunca hicieron la pasantía. paso. Muchos simplemente vinieron aquí y estudiaron árabe / enseñaron inglés hasta que encontraron un trabajo en una ONG, y una vez que tienes un pie en el sector, estás en camino. A menudo lleva unos años pasar de una consultoría a un trabajo adecuado de la ONU (nivel P-2), pero una vez que está en ese sistema, puede estar allí de por vida.

Además, la mayoría de las personas que ingresan al sistema de pasantías de la ONU son los mayores de artes liberales antes mencionados. Puedo ver por su perfil que tiene títulos en ciencias de datos y economía, y especialmente el primero es muy buscado por el mundo de las ONG en este momento: solo esta semana he recibido dos llamadas de importantes iniciativas internacionales sobre el tema que querían conectividad móvil, que es mi campo. El ACNUR tiene un ‘equipo de innovación’ creado para este tipo de soluciones, y sé que el Comité Internacional de Rescate (IRC) tiene un gran equipo de tecnología y ciencia con sede en Nueva York. Y, por supuesto, todas las oficinas de campo necesitan constantemente personal con conocimientos técnicos: un amigo mío pasó de ser personal local a un programador P-3 muy deseado al convertirse en un experto en SIG. Las ONG siempre necesitan habilidades difíciles.

Mi consejo, en resumen, sería a) simplemente mudarse a un país en desarrollo durante unos meses e intentar hacer las conexiones para obtener una entrevista yb) no se obsesione con el eje político y de noticias de Nueva York / Ginebra . La mayor parte de lo que hace la ONU no es una diplomacia de alto riesgo sino intentos sobre el terreno para mejorar la vida de las personas, con diversos grados de éxito. Si considera que la ONU es demasiado burocrática e ineficiente, hay docenas de otras ONG donde puede poner su pie en la puerta. Pero si insiste en vivir en DC, Nueva York o Ginebra, bueno, encontrará que el mercado laboral de la ONU no es más hospitalario que los otros mercados para pasantes.