La prensa ya identificó un área que los abogados de Trump creen que está madura: conflictos de intereses por parte de Mueller o de su personal. El propio Trump le dijo al New York Times que “el equipo de Mueller tenía posibles conflictos de intereses y pondría la información disponible ‘en algún momento'”. Trump tampoco cree que Mueller pueda analizar sus negocios financieros. https://www.nytimes.com/2017/07/…
Sin embargo, en este momento no hay muchas razones para creer que Mueller o su personal tengan algún conflicto según lo definido por el Departamento de Justicia, para quien ahora trabajan. Además, cuando el Fiscal General Adjunto Rod Rosenstein nombró a Mueller, le dio una directiva de que Mueller puede tratar “cualquier asunto que surgiera o pueda surgir directamente de la investigación”. 7 preguntas que explican el consejo especial
Mueller debe seguir las normas de ética del Departamento de Justicia. La Oficina de Ética del Departamento de Justicia tiene normas de conducta escritas y reglamentos complementarios codificados en 5 CFR Parte 2635, Parte 3801 y 28 CFR Parte 45. Nada en ninguno de estos documentos prohíbe a Mueller investigar la posible colusión de la campaña de Trump con Rusia porque Amigo de Comey. Del mismo modo, nada impide a los ex funcionarios de Clinton o cónyuges de funcionarios de Clinton de esta investigación.
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Por ejemplo, 5 CFR parte 45.2 establece:
§45.2 Descalificación derivada de una relación personal o política.
(a) A menos que esté autorizado según el párrafo (b) de esta sección, ningún empleado participará en una investigación o enjuiciamiento penal si tiene una relación personal o política con:
(1) Cualquier persona u organización sustancialmente involucrada en la conducta objeto de la investigación o el enjuiciamiento; o
(2) Cualquier persona u organización que él conozca tiene un interés específico y sustancial que se vería directamente afectado por el resultado de la investigación o el enjuiciamiento. (Énfasis añadido.)
Comey no estaba “sustancialmente involucrado en la conducta que es el tema de esta investigación”. Comey fue despedido porque él no retrocedería la investigación, según Trump. Sin embargo, Comey no tuvo nada que ver con la colusión rusa. La amistad de Mueller con Comey solo sería relevante si Comey fuera de alguna manera el sujeto de esta investigación. Que Mueller podría estar enojado con Trump despidiendo a su amigo no es un conflicto de acuerdo con las reglas y regulaciones que tiene que seguir. Comey no tiene ningún interés que se vea afectado por el resultado de esta investigación que no sea una sensación de placer.
Del mismo modo, las regulaciones éticas del Departamento de Justicia no consideran que la amistad de Mueller y Comey sea un conflicto. Tampoco se aplican a los abogados que trabajan para Mueller, incluso si tenían vínculos o contribuyeron a Clinton u otros demócratas. Esas cosas no son consideradas conflictos por el Departamento de Justicia. Por ejemplo, los conflictos personales son:
Un empleado no puede participar, sin autorización, en un asunto en particular que tenga partes específicas que podrían afectar los intereses financieros de los miembros de su hogar o donde uno de los siguientes es una parte o representa una parte:
- Alguien con quien un empleado tiene o está buscando empleo, o una relación comercial, contractual o financiera;
- Un pariente con quien un empleado tiene una relación cercana;
- Un empleador actual o futuro de un cónyuge, padre o hijo; o
- Una organización a la que un empleado ahora sirve o ha servido, como empleado o en otra capacidad, durante el año pasado. Conflictos | JMD | Departamento de Justicia (énfasis agregado).
No hay intereses financieros que puedan afectar a Comey, Mueller o al personal de Mueller que dependan del resultado de esta investigación.
Esto no significa que sea imposible que Mueller o un miembro de su personal tengan un conflicto. Es posible que un miembro del personal de Mueller tenga un cónyuge, padre o hijo que trabaje para Deutsche Bank, por ejemplo, lo que podría verse atrapado en esta investigación. En este momento, no hay razón para creer que este sea el caso.
Los conflictos de intereses que se han mencionado hasta ahora no son conflictos cubiertos por las normas de ética del DOJ o del Gobierno Federal. El tipo de conflicto “él despidió a mi amigo” no es un conflicto real o incluso imaginario.
Si Trump despide a Mueller, será por la misma razón que está buscando perdonar a todos y a sí mismo. Quiere que la investigación termine. Él cree que esto es el equivalente a dispararle a alguien en la Quinta Avenida, y se saldrá con la suya.