Un salario digno no es lo mismo que un salario mínimo.
El salario mínimo es el nivel de entrada, el salario de baja calificación pagado para alentar a los nuevos participantes en la fuerza laboral a aprender:
• Cómo presentarse a tiempo.
• Cómo obedecer las reglas de trabajo (golpear un
reloj, seguir órdenes, etc.).
• Aprenda cómo tomar dinero y dar
cambio; o aceptar una tarjeta de crédito.
• Aprenda a interactuar con los clientes.
• Ser lo suficientemente valioso como para promover
a más responsabilidad y más paga,
más horas, etc.
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El salario mínimo de entrada no es y nunca tuvo la intención de criar una familia, comprar una casa o poseer un televisor de pantalla plana, e irse de vacaciones a lugares lejanos. Es para que los jóvenes ganen dinero para comprar ropa, ir al cine, pagar un teléfono celular, etc. Viven en casa y sus padres pagan el alquiler (a menos que paguen alojamiento y comida) y su seguro de salud y tal vez Incluso su universidad. Algunos incluso les compran un automóvil (usado).
EL IMPACTO Una vez que aumenta el salario mínimo a un salario digno, la inflación se come su aumento. Si no lo crees, solía ganar la asombrosa cantidad de 25 ¢ por hora. Una hamburguesa de MacDonald’s costaba 12 centavos, una hamburguesa con queso pesaba 15 centavos y el gas costaba 19 centavos por galón. Las películas costaban 50 centavos y un corte de cabello de 25 centavos. Tuve que trabajar una hora para comprar una hamburguesa con queso, y a $ 7.75 por hora puedo comprar unas hamburguesas con queso, o 2 galones de gasolina.
Todo es relativo, pero no podía pagar una familia con 25 ¢ por hora (incluso) ENTONCES.
Varios enlaces en esta publicación mía sobre este tema: la respuesta de Tom Byron a ¿Aumentar el salario mínimo reduce la pobreza?